W grudniu 2014 r. zakończyła się pierwsza edycja konkursu „Start do Kariery” zorganizowanego przez Departament Sieci Własnej Kolportera. Konkurs ma na celu umożliwienie nie tylko awansu zawodowego osób współpracujących z partnerem, ale także docenienie ich codziennej pracy w saloniku prasowym. Znamy już laureatów – pierwsze miejsce zajęły ex aequo Barbara Guz i Magdalena Filewicz.
„Start do Kariery” spotkał się z dużym zainteresowaniem, czego dowodzi liczba osób, które zadeklarowały chęć udziału w konkursie oraz liczba punktów przydzielanych co miesiąc za pracę w saloniku. Oceniane były kryteria, na które współpracownicy mają wpływ, m.in. sprzedaż, właściwa ekspozycja, czystość i wygląd saloniku, udział w akcjach promocyjnych i szkoleniach e-learningowych.
W pierwszej edycji najaktywniejszymi okazały się Barbara Guz i Magdalena Filewicz, które zdobyły po 1800 pkt. Obie panie pracują w tym samym saloniku prasowym w Krasnymstawie przy ul. Zakręcie 2J. W ciągu roku szły ramię w ramię: Barbara Guz sześciokrotnie została ogłoszona Współpracownikiem Miesiąca, tyle samo razy, co jej koleżanka z saloniku Magdalena Filewicz. Zgodnie z regulaminem konkursu, jeśli dwóch lub więcej uczestników konkursu osiągnie tę samą liczbę punktów, przewidziana regulaminem nagroda zostaje podzielona proporcjonalnie pomiędzy tychże uczestników. Dlatego obie laureatki oprócz wyróżnienia dyplomem i tytułem Super Współpracownika Roku 2014, otrzymają też nagrody w formie bonów SODEXO po 2500 zł.
Ale nagrodzonych w konkursie było znacznie więcej. – Wszystkich uczestników projektu możemy pochwalić za aktywność – mówi Zbigniew Duda, kierownik Biura Obsługi Partnera, nadzorujący przebieg konkursu. – W ciągu roku wyłoniliśmy aż 844 laureatów w przeróżnych kategoriach. Ośmiu najlepszych współpracowników zostanie przez nas zaproszonych na rekrutację na stanowisko menadżera rejonu. W przypadku pozytywnej decyzji obu stron wiązałoby się to z awansem zawodowym sprzedawcy.
Ponadto 32 najaktywniejszych współpracowników otrzyma propozycję prowadzenia saloniku na preferencyjnych warunkach, 209 zostanie zaproszonych na rekrutację na stanowisko Tajemniczego Klienta, a 111 będzie miało możliwość udziału w bezpłatnym szkoleniu partnerskim.
– „Start do Kariery” to dla uczestników szansa rozwoju zawodowego, a dla nas okazja do docenienia najaktywniejszych sprzedawców – dodaje Zbigniew Duda. – Jesteśmy bardzo zadowoleni z przebiegu konkursu i dlatego będziemy go kontynuować w 2015 roku. Druga edycja rozpoczęła się w styczniu, przy czym punkty zdobyte w ubiegłym roku nie będą już liczone, każdy uczestnik wystartował z zerowym kontem.
Na zdjęciu: laureatki konkursu, Magdalena Filewicz (z lewej) i Barbara Guz (fot. Piotr Guz)
Najlepsi współpracownicy w konkursie „Start do Kariery” 2014
- Barbara Guz, Krasnystaw 1800 pkt.
Magdalena Filewicz, Krasnystaw 1800 pkt.
- Barbara Kluska, Chełmża 1705 pkt.
- Karolina Zyśk, Myszyniec 1620 pkt
- Amanda Wolsztyńska, Śmigiel 1600 pkt.
- Karina Skrzypczak, Śmigiel 1590 pkt.
- Marcin Gruk, Katowice 1570 pkt.
- Damian Kowalczyk, Lublin 1510 pkt.
- Dawid Lis, Leszno 1485 pkt
- Łukasz Kalwarski, Sędziszów 1455
- Aneta Łepkowska, Katowice 1415 pkt.
